Tutorial conciso / Instrucciones útiles
para nuestros foros
Le suplicamos publicar y mantener anuncios gratuitos únicamente en foros muy relevantes aquí, por favor. Por ejemplo, una propiedad va únicamente en el foro dedicado al estado donde se encuentra. ¿Le parece? Suplicamos también que las respuestas que usted potencialmente publica sean directamente relevantes a los anuncios que usted contesta publicamente, por favor. Nuestra finalidad es no disminuir la experiencia de los casi 50 mil visitantes diarios a nuestros directorios mexicanos bilingües.
Aunque no es nuestro deseo tener que borrar TODOS los anuncios simultaneamente de algún miembro que no quiere respetar nuestra política de los contenidos relevantes, lamentablemente a veces es necesario hacerlo y hasta acabar con su membresía gratuita también. Si usted piensa que tiene un anuncio en un foro que no es muy relevante a los contenidos de su anuncio, le suplicamos borrarlo por si mismo, por favor, para evitar complicaciones potenciales. ¿Sí?
¿Quiere reportarnos cualquier anuncio aquí que debe de ser borrado o reubicado por nosotros? Quejas siempre son bienvenidas. Mientras, para dudas técnicas, le ofrecemos este tutorial.
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MASTER EN ALOJAMIENTO Y HOSPEDAJE: Una de la actividad más productiva para los establecimientos hoteleros es la que corresponde al hospedaje. Nuestro plan de estudios tiene como objetivo que nuestros alumnos estén capacitados para: Conocer las diferentes actividades y tareas operativas que se realizan en los departamentos del área de alojamiento de un hotel, para poder establecer una visión global de su funcionamiento y la optimización de su gestión. Aprender la operativa y gestión del departamento de recepción. Aprender la operativa y gestión del departamento de pisos. Aprender la operativa y gestión del departamento de SSTT. Aprender la operativa y gestión del departamento de reservas. Adquirir las competencias clave más necesarias para ocupar un cargo de responsabilidad en esta área: la resolución de problemas, la organización del trabajo y el trabajo en equipo. Aprender las adecuadas vías de comunicación entre departamentos y conseguir excelentes niveles de cooperación departamental. Tener un dispositivo de medidas para poder evaluar y descubrir las desviaciones que se produzcan, analizarlas y tomar las medidas correctoras oportunas. FORMACION ABIERTA Para Mayor Información: http://www.conference.com.mx/h...sorHT.aspx?telgip=47 CAPACITACION DE ALTO NIVEL | |||
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